Le syndicat voit un impact d'Intel sur les carrières de tuyauteur et de plombier
MaisonMaison > Nouvelles > Le syndicat voit un impact d'Intel sur les carrières de tuyauteur et de plombier

Le syndicat voit un impact d'Intel sur les carrières de tuyauteur et de plombier

May 10, 2023

COLUMBUS, Ohio — Essayer de recruter 8 000 à 12 000 tuyauteurs et plombiers pour s'attaquer à tous les travaux à venir pour Intel n'est pas une mince tâche pour Dorsey Hager.

Hager est le secrétaire-trésorier exécutif du Columbus/Central Ohio Building and Construction Trades Council.

Son conseil représente 18 000 travailleurs, comme les plombiers et les tuyauteurs de la section locale 189.

Il a déclaré que l'annonce d'Intel changeait la donne et était le plus grand créateur d'élan de sa vie pour Columbus et Central Ohio.

"Nous parlions aux gens d'une carrière dans les métiers du bâtiment où ils voulaient être plombier, électricien, ou ingénieur d'exploitation, ou isolant mécanique, et un parent ou un jeune disait:" Eh bien, à quoi ressemblent les perspectives d'emploi? "Nous pouvons dire:" Eh bien, nous construisons cet hôpital, nous avons environ six mois ici. Maintenant, nous pouvons dire que nous avons Intel. Le travail est bon pour les 22 à 25 prochaines années », déclare Hager.

Hager, un résident de Columbus depuis toujours, a déclaré que ce n'est pas seulement l'usine de semi-conducteurs d'Intel de 20 milliards de dollars qui suscite l'enthousiasme, mais aussi les 300 à 400 fournisseurs que la société amènera dans le centre de l'Ohio.

"Ce sont les centres de données d'Amazon. C'est l'expansion de Facebook. C'est Google", a déclaré Hager. "C'est Microsoft, c'est le travail solaire. C'est OSU Medical Center."

De nombreux étudiants du Joint Apprenticeship Training Centre du syndicat ont déclaré qu'ils partageaient l'enthousiasme d'un avenir avec de nombreuses opportunités.

"Je suis donc un peu excité pour Intel. En entendant parler de cela, je sais que beaucoup d'autres personnes le sont aussi. Après avoir fait un bond en avant et pris un engagement comme celui-ci, je dirais que ce n'est vraiment pas si effrayant du tout. Et je le recommande à beaucoup d'autres enfants qui sortent du lycée", a déclaré Dillyn Kramer, une étudiante du centre de formation JATC.

Nicole Tucker, une autre étudiante du JATC Training Center, a déclaré que cela incitait à rester à Columbus.

"Parce qu'il y a toutes sortes de travail à venir à Columbus", a déclaré Tucker. "La sécurité de l'emploi, les raisons financières, c'est tout simplement bien et vous faites partie de quelque chose de plus grand que vous-même."

Hager a déclaré que sa sensibilisation communautaire est de la plus haute importance.

Il a déclaré que l'époque de la ceinture de rouille était révolue depuis longtemps, que l'Ohio se développait et que l'industrie technologique était le moteur de l'économie de notre État.

"Et ce sont les choses que nous disons aux gens du collège, du lycée ou même des gens qui ne sont pas à l'université et qui ne gagnent peut-être pas autant qu'ils pensaient qu'ils allaient gagner, que hé, ces opportunités sont là, elles sont réelles, elles existent ", a déclaré Hager. "Pas seulement des emplois, leurs carrières vont durer longtemps dans le futur."